各二级学院：
为了进一步贯彻落实《教育部等部门关于进一步加强高校实践育人工作的若干意见（教思政[2012]1号）》、教育部等五部门关于印发《职业学校学生实习管理规定》的通知（教职成〔2016〕3号）等国家文件精神，按照人才培养目标的要求，结合我校各专业教学计划及专业特点，进一步推动顶岗实习工作，切实加强顶岗实习管理，确保顶岗实习的质量和效果，特发此通知。
一、指导思想
顶岗实习以服务为宗旨，以就业为导向，走产学结合发展道路，是培养高素质技能型专门人才，深化教育教学改革，强化内涵建设，提高人才培养质量的重要举措；也是推进工学结合的人才培养模式改革的重要内容。坚持理论联系实际的原则，注重学生专业能力培养，加强职业道德教育，加强职业技能训练，全面提高学生素质，通过顶岗实习提高学生的综合能力和就业竞争力，达到从业基本要求，最终实现顺利就业。
二、顶岗实习的目的与任务
顶岗实习是我校专业人才培养方案的重要组成部分，是教学中的重要教学环节。顶岗实习要实行课程化管理，学生的顶岗实习一般为六个月
顶岗实习有利于进一步推进工学结合的人才培养模式改革。通过全面实施顶岗实习，进一步密切学校与社会、学校与企业的联系，真正培养具备适应工作岗位的实践能力、专业技能、敬业精神和严谨求实作风以及综合职业素质高技能人才。形成以学校为主体，企业和学校共同教育、管理和训练学生的教学模式。
顶岗实习有利于让学生认识社会，树立正确的世界观、人生观、价值观和就业观，更好地将所学理论知识应用于业务实践，熟悉自己将要从事的行业、企业运行情况，比较熟练地掌握专业技能，提高独立工作能力。了解企业概况和企业的组织结构、规章制度、工作流程；熟悉具体部门和岗位的业务流程、工作规范、处理方法；熟练掌握相应岗位的操作技能；形成职业能力和养成职业素养。
三、顶岗实习流程安排
为切实做好顶岗实习工作，学生顶岗实习前，各二级学院要组织有关人员认真学习《重庆房地产职业学院学生顶岗实习管理办法》（重房院教〔2016〕20号）文件，并严格遵照执行。
顶岗实习时间根据各专业的人才培养方案而定，毕业实习（设计）和顶岗实习可结合进行。
目前学校顶岗实习引进了习袖顶岗实习管理平台，2019届毕业生的顶岗实习管理完全通过顶岗实习管理平台进行。学生的顶岗实习的实施分三个阶段进行安排。
1、准备阶段（2018年9月——2018年11月10日）
（1） 学校或者二级学院详细考察顶岗实习企业资质，洽谈顶岗实习内容，学校或二级学院与企事业签订顶岗实习协议书，同时要求企业必须为顶岗实习学生购买实习责任险。
（2） 各二级学院召开顶岗实习动员大会，提出具体的实习要求，确定顶岗实习学生名单。
（3） 学院对顶岗实习学生进行实习安全教育和实习前的岗位培训，学生签名已知晓安全教育内容。
（4） 二级学院告知家长学校开展顶岗实习的情况，学生要将家长签字的回执，包括家长身份证复印件交二级学院。
（5） 顶岗实习单位、学生及学校签订《学生顶岗实习三方协议》。
（6） 各二级学院制定各专业顶岗实习计划、顶岗实习大纲（标准），确定顶岗实习指导教师。
（7） 各二级学院在系统中做好顶岗实习学生的分组，建立顶岗实习任务。
2、顶岗实习实施阶段（2018年11月——2019年5月17日）
（1）各指导教师通过顶岗实习平台对学生实行顶岗实习过程管理，同时对实习学生通过短信、qq、电话、实地考察等方式进行跟踪，要求教师每天对学生实习打卡进行审核，每周对学生实习周记进行审核批改。对学生未打卡情况进行跟踪，保证学生实习期间的安全。
（2）各学院建立顶岗实习期间紧急情况严格按《学生顶岗实习突发事件应急预案》执行。
（3）学校和学院定期对顶岗实习情况进行检查。
3、总结交流和表彰阶段（2018年5月21日——30日）
（1）学生顶岗实习鉴定表。
（2）学生上交实习报告。
（3）学院给出学生顶岗实习成绩。
（3）召开顶岗实习经验交流会。
（4）学校或学院对顶岗实习先进进行表彰。
（5）实习结束后，各二级学院将学生的顶岗实习三方协议、顶岗实习周记、顶岗实习报告、学生顶岗实习考核表（包括学生顶岗实习成绩）、顶岗实习巡回检查记录按学生装袋存档，本次顶岗实习为学生准备了顶岗实习档案袋，实习结束后请将每位顶岗实习的学生的相关资料装袋存档。
三、顶岗实习的组织与管理、考核评价等按《重庆房地产职业学院学生顶岗实习管理办法》执行。
附件1：重庆房地产职业学院学生顶岗实习情况统计表
附件2：重庆房地产职业学院顶岗实习三方协议
附件3：重庆房地产职业学院顶岗实习安全责任书
附件4：顶岗实习管理平台操作规范
附件5: 重庆房地产职业学院学生顶岗实习档案袋装袋说明
教务处
2018年9月21日
渝公网安备 50010602500254号